2 Устав Больницы

Устав
________________________________________________________________________________________________________________
1. Обязанности сотрудников больницы
________________________________________________________________________________________________________________
1.1. Оказывать медицинскую помощь пациентам.
1.2 Выполнять указания старших по должности сотрудников.
1.3 Вежливо относиться ко всем жителям области.
1.4 Докладывать о своем отлучении с места работы в рацию.
1.5 Соблюдать этику и дисциплину.
1.6 Соблюдать и знать данный устав.
1.7 Соблюдать и знать другие нормативные документы области (ПДД, УК, АК).

________________________________________________________________________________________________________________
2. Прямые обязанности
________________________________________________________________________________________________________________
2.1 Лечить пациентов ТОЛЬКО в палате.
2.2 Принимать все входящие вызовы.
2.3 После оказания помощи по вызову возвращать карету скорой помощи на стоянку.
2.4 Соблюдать правила RP лечения.

________________________________________________________________________________________________________________
3. Права мед. персонала
________________________________________________________________________________________________________________
3.1 Каждый сотрудник имеет право на 1-часовой отдых в течение рабочего дня (согласовывать с глав врачем).
3.2 Каждый сотрудник имеет право на лечение по минимальному тарифу.
3.3 Каждый сотрудник имеет право отлучиться с места работы с разрешения глав. Врача или его заместителя.
3.4 Каждый сотрудник имеет право уволиться по собственному желанию.

________________________________________________________________________________________________________________
4. Запрещается
________________________________________________________________________________________________________________
4.1 Оскорбление, унижение пациентов.
4.2 Отказ в предоставлении медицинских услуг.
4.3 Лечение пациентов в больничном коридоре.
4.4 Нарушать законы/нормативные документы области.
4.5 Брать на себя работу и полномочия, не соответствующие должности.
4.6 Покидать больницу без разрешения Глав.Врача или его заместителя.
4.7 Быть в форме за пределами больницы (Не касается вызовов, РП заданий, Глав. Врача, заместителя.)
4.8 Использовать личный транспорт, не сняв при этом рабочую одежду.
4.9 Покидать больницу (на вызов, РП задание), когда в /members менее 2х игроков онлайн (включая вас)
4.10 Лечить по цене не соответствующей тарифам

__________________________________________________________________________________________________________________
5. Автопарк
__________________________________________________________________________________________________________________
5.1 Разрешается брать карету скорой помощи ТОЛЬКО для работы по вызову или работы на пост-патруле.
5.2 Разрешается брать другие автомобили из автопарка больницы после разрешения глав. Врача или его заместителя.
5.3 Запрещается оставлять личный транспорт на парковке спец.транспорта больницы.
5.4 В случае поломки спец. транспорта, ремонт осуществляется сотрудником, который был за рулем, за свой счет.

__________________________________________________________________________________________________________________
6. Пост-патруль
__________________________________________________________________________________________________________________
6.1 Выходить на пост-патруль разрешается с должности "Санитар".
6.2 Максимальное количество сотрудников в патрульном автомобиле - 2 человека.
6.3 Сотрудник обязан докладывать в рацию о заступлении на пост.
6.4 Отчеты на патруле каждые 10 минут в рацию по форме ([Патруль]Состав: Сколько с вами сотрудников. Состояние: Стабильное. Вылечено: Кол-во людей)
3
НравитсяПоказать список оценивших
CRMP
CRMP 27 мар 2016 в 7:35
__________________________________________________________________________________________________________________
7. Меры наказаний
__________________________________________________________________________________________________________________
7.1 За нарушение данного устава сотрудник может быть наказан:
7.1.1 Обязательными работами в больнице (Например, уборкой территории).
7.1.2 Выговором. Всего вы можете получить 3 выговора. После 3го выговора вы будете уволены и занесены в ЧС.
7.1.3 Увольнением. Самая жесткая мера наказания. После увольнения вы будете занесены в ЧС организации.

__________________________________________________________________________________________________________________
8. Рация
__________________________________________________________________________________________________________________
8.1 Запрещается писать в рацию департамента всем, кроме Главного врача и его заместителя.
8.1 В рацию организации писать исключительно по делу (Исключение - /rb).
_____________________________
8.2 В рации запрещено:
8.2.1 Материться.
8.2.2 Выяснять отношения.
8.2.3 Выпрашивать повышение.
8.2.4 Обсуждать решение старшего персонала.

Рабочий день больницы с 9:00 до 21:00
Вне рабочее время, при желании, можете снять форму и отправляться по личным делам.

Незнание данного устава не освобождает от ответственности.